大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于鲁能现助教的问题,于是小编就整理了1个相关介绍鲁能现助教的解答,让我们一起看看吧。
鲁能教练组有针对性,李霄鹏领导者地位毋庸置疑,鲁能非常支持
李霄鹏出任主教练之后,先是全北现代7年功勋助教法比奥确定加盟鲁能,守门员教练卢卡斯也基本确定,随后消息显示,李同国也有望加盟鲁能,当然还有一定的不确定性。
此时,一个问题自然而然产生,鲁能是不信任李霄鹏吗?答案显然不是。李霄鹏、郝伟、法比奥、卢卡斯、李同国,还有其他的中方助理教练,有着明确的分工,但李霄鹏是核心,是领导者,这是毫无疑问的。
原因很简单,李霄鹏有独特的优势,他有足够的权威,有足够的影响力,无论在鲁能还是国内足坛都是如此。李霄鹏的执教经历并不多,但他作为团队的领导者,未必就一定要每个方面都强于团队的成员,关键在于他要凝聚团队、维护更衣室的气氛、激励球队的拼搏,同时做好技战术的总体设定以及球员的使用。
在这个基础上,日常训练、体能训练、技术分析,以及其他专项的训练,自然要交给团队的其他教练。
所以选择李霄鹏作为主教练,是利用他的优势,给李霄鹏配备强大的团队,是帮助他弥补他的不足。从这一点出发,山东鲁能对于李霄鹏的支持力度,是非常非常大的。
这个团队除了领导者李霄鹏之外,有两个核心助手:郝伟和法比奥,郝伟的身份是主教练助理,兼任技术总监,他的地位是仅高于其他任何助理教练的。
法比奥极有可能是首席助理教练,他能力比较全面,会承担极为重要的体能训练,也极有可能会承担日常训练,技战术方面也将是极为重要的参谋。
其他教练成员则分工明确,当然,李霄鹏、郝伟、法比奥也会负责一项专项的训练。
仍旧需要说明的是,不管是主教练助理郝伟,还是首席助理教练法比奥,最终的决策方面是必须要服从李霄鹏的。
总而言之,鲁能的教练组的构建准备非常充分,分工也非常明确。
当然,最关键的还是效果,球队成绩和表现才是评价鲁能教练组的唯一标准。
其实多年来山东鲁能的球队运行并不让大多数球迷认可其最重要的就是球队管理层都是电力系统人员出身,并没有什么太多的专业足球管理概念,而去年开始李霄鹏上任副总,俱乐部的管理工作开始向着更专业的道路前进!
本赛季山东鲁能任用李霄鹏为球队主帅,这既是发展中国足球长期规划的大趋势,也是对李霄鹏的信任!
新赛季山东鲁能肯定会是李霄鹏统领全局,不论是郝伟还是法比奥,更包括传说中的李同国,他们的角色都是为李霄鹏做技术支持!
8名助教加盟,既不是鲁能高层会玩,亦不是不信任李霄鹏!
鲁能自图巴创造辉煌后,可以说是折腾了很多年。两次面临保级,其他时间联赛名次也一般,这说明了什么呢?是教练执教能力有限还是球员水平有限?答案应该由事实做出回答,好像都不是这么回事吧!外教在离开鲁能后都不同程度地证明了自己,球员在本俱乐部和转出后也是大放异彩。
那么真正的原因是什么?其实真正的原因是鲁能俱乐部的不职业化。不职业化表现在鲁能核心管理层从来就未稳定过,某一任领导刚刚熟悉球队,刚刚理清球队的管理思路,就被新的任命打乱了计划,从而又开始了新一轮的适应!另外对外教没有一套科学的评价体系,对球员的管理力度不强,从而就出现了球员合伙做掉教练,球队内部帮派林立,从而影响和制约了球队的发展。
要知道,管理层越复杂,执行力就越弱!一个主教练有八个助教,光统一思想就会耗费大量的精力,请问还有时间抓球队的管理和训练吗?
由此可得出结论,鲁能在新的赛季必将出现各敲各的锣、各唱各的调的混乱局面。李霄鹏不是神,他也控制不了这局面。
找专业的人做专业的事,别再瞎折腾了,虽然钱是国家的,但有时花的真让人心疼!
即相信李霄鹏,也是鲁能高层对中国足球动向的迎合。首先,李霄鹏的智商和情商是他的优势,经验不足是他的不足,派兵布阵,临场指挥,各种应变,都需要在强大的助教智囊团中成长,各个方面的弥补缺陷,鲁能俱乐部给本土主教练的成长在施肥。实际说教练越多,也许会影响战术的执行力,特别其中有四名外籍助教,怎么把球队智囊团融合在一起,个人认为李霄鹏的情商和智商可以发挥作用,弥补自己不足,又能用自己的能力让众助教劲往一处使,下赛季超出预想也不是不可能。当然不能排除李指导成绩不理想中途下课,也能让球队在众多助教中找出一位过度主教练,了解球队又具有能力。所以我觉得助教多对鲁能来说不是坏事儿,但我认为8位助教对于职业球队也不算多!
助理教练的加盟我认为是俱乐部职业化的表现,具体的人做具体的事嘛,让李指导做好战术的制定、临场的指挥、球员的选择等重大问题。人的精力有限,发挥最大的长处就好。想想腾卡特,挖掘新人是长处,马加特体能训练,严格管理是长处,但是临场指挥上、战术的制定上,我感觉是不如某些教练的,比如里皮。为了让李指导成为里皮、米如似的战术大师,俱乐部的做法我认为是对的,巩固球队基础嘛。
到此,以上就是小编对于鲁能现助教的问题就介绍到这了,希望介绍关于鲁能现助教的1点解答对大家有用。